Senior business controller (uren per week: 36)

Afdeling: Finance en control
Locatie: Kloetinge
Contactpersoon: Annette Hartevelt - de Raat
Sluitingsdatum: 20 januari 2021

Ben jij een gedreven financieel businesspartner en heb jij beheersing, verantwoording en optimaliseren van financieel resultaat in de vingers? Weet jij beleid, organisatie en mensen aan elkaar te verbinden en kan je goed overstijgend analyseren? Neem jij regie om samen met collega’s te bouwen aan een hoger niveau van dienst verlenen? Lees dan verder!

Jouw werkplek

Emergis is een instelling voor geestelijke gezondheidszorg. Jaarlijks behandelen of begeleiden we ongeveer 10.000 mensen met uiteenlopende problemen. Dat gebeurt door zo’n 1.400 medewerkers op vijftig locaties door heel Zeeland.

De afdeling finance en control is integraal verantwoordelijk voor alle financiële zaken en bestaat uit de volgende onderdelen: concern/business control, financiële administratie, zorgcontrol, zorgcontractering en business intelligence. Het team concern/business control vervult een belangrijke rol voor Emergis in het organiseren, begeleiden en professionaliseren van:

  • De planning en control cyclus.
  • Rapportage en verantwoording.
  • Optimaliseren van resultaat.
  • Risicobeheersing.

Het team is in transitie naar business partnerschap waarin grondige analyse van cijfers en gedegen kennis van de organisatie de basis zijn voor effectieve advisering, coaching en ondersteuning van management en directie. Zowel inhoudelijk als relationeel is de complexiteit hoog. Voor het verder professionaliseren en optimaliseren van de financiële organisatie zoeken wij een senior business controller.

Jouw werkzaamheden

Je taken en verantwoordelijkheden zijn gevarieerd en veelomvattend:

  • Je ondersteunt management en/of Raad van Bestuur vanuit een specifiek domein op tactisch/strategisch niveau en draagt bij aan beleidsontwikkeling binnen strategische kaders.
  • Je volgt actief ontwikkelingen in de bedrijfskoers, de sector en het eigen vakgebied en vertaalt deze naar financieel beleid en verbeteringen welke aansluiten op strategische beleidskaders.
  • Je werkt zelfstandig binnen strategische beleidslijnen en een jaarplan.
  • Je doet onderzoek naar relevante ontwikkelingen, naar mogelijkheden voor innovatie en maakt impact- en risicoanalyses.
  • Je bent gesprekspartner in de realisatie van effectieve beheersing, verantwoording, bedrijfsresultaten en de optimalisatie hiervan.
  • Je werkt vastgesteld beleid uit naar projecten en veranderingsprocessen en richt de projectorganisatie in.
  • Je organiseert en geeft mede invulling aan de planning en control cyclus en het opstellen van de begroting voor je zorgonderdelen.
  • Je stelt financiële management rapportages op en als business partner doe je op basis van je kennis van je zorgonderdelen voorstellen tot verbetering en ontwikkeling hiervan en adviseert en betrekt daarbij belangen en overwegingen vanuit een breed perspectief.
  • Je brengt samen met het team de financiële dienstverlening naar een hoger niveau.

Jouw profiel

Wij zoeken iemand die samen met ons wil werken aan onze missie: een goede geestelijke gezondheid van alle mensen in Zeeland. Daarnaast herken jij jezelf in dit profiel:

  • Je hebt een academisch werk -en denkniveau en bent in het bezit van HBO+ diploma, bij voorkeur bedrijfseconomie gevolgd met een post-HBO controlling of vergelijkbare opleiding.
  • Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in een soortgelijke functie.
  • Je bent analytisch, conceptueel sterk en bent in staat om complexe vraagstukken overstijgend en out-of-the-box te benaderen en terug te brengen tot de kern.
  • Je bent kritisch, accuraat en je bent zeer vaardig met Excel.
  • Je bent in staat om financiële rapportages kritisch te beoordelen.
  • Je houdt van afwisseling in werkzaamheden.
  • Je kunt werken met harde deadlines en je bent stressbestendig.
  • Je bent flexibel, proactief, zelfstandig, collegiaal en past je gemakkelijk aan in veranderende omstandigheden.
  • Kennis van GGZ en financieringsvormen is een pre.

Wij vragen een verklaring omtrent gedrag (VOG).

Jouw voordeel

Als je werkt als Senior business controller bij Emergis maak je deel uit van een organisatie die streeft naar bevlogen medewerkers die voldoende ontwikkelingsmogelijkheden krijgen. Wij bieden je:

  • Een functie in schaal FWG 60. Het salaris begint met € 2963,- en eindigt op € 4620,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek.
  • De functie valt onder de cao GGZ. Dit betekent voor jou o.a. de volgende voordelen: eindejaarsuitkering, vakantietoeslag, collectieve zorgverzekering.
  • Diverse scholings- en ontwikkelingsmogelijkheden, waaronder een breed aanbod aan e-learning.
  • Goede doorgroeimogelijkheden.
  • Wij bieden in eerste instantie een contract voor de duur van één jaar met uitzicht op een vaste aanstelling bij goed functioneren.

Ga jij de uitdaging aan als Senior business controller?

Neem voor meer informatie contact op met Annette Hartevelt - de Raat (teamleider) via 06 50 03 07 96. Heb je interesse? Klik dan op 'direct solliciteren'. Een assessment maakt onderdeel uit van de procedure.

De vacature is gelijktijdig in- en extern gepubliceerd. In eerste instantie hebben boventallige medewerkers en re-integratiekandidaten binnen Emergis voorrang, vervolgens interne kandidaten en daarna externe kandidaten (vrijwilligers, stagiairs en inleenkrachten binnen Emergis behoren ook tot de externe kandidaten). Doordat we deze volgorde hanteren kan het zijn dat het langer duurt voordat je een reactie van ons ontvangt.

 

Emergis’ visie op zorg

Zorgen is een onderdeel van het menselijk bestaan. Zorgen voor jezelf en zorgen voor een ander: kind, ouder, partner, broer, buurvrouw, vriend, bewoner of patiënt. Als mantelzorger, vrijwilliger en onbetaald; of als professional, formeel en betaald. Om welke relatie het ook gaat, zorgen kenmerkt zich door de betrokkenheid van mensen bij elkaar en de overtuiging dat iedereen recht heeft op een waardig en zinvol leven. Emergis spant zich in om een bijdrage te leveren aan een goede geestelijke gezondheid van alle mensen in Zeeland. Door middel van professionele zorg. Niet minder maar ook niet meer dan nodig is, want ook aan zorg zitten grenzen. Lees onze zorgvisie: Samen sterk, sterker samen.

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

 

Solliciteer Direct

Printversie van deze paginaPrint